Recrutement d’avocats
Une invitation structurée destinée aux avocats expérimentés.
Ouvrir la candidatureLa proposition
En pratique
Le modèle proposé aux associés fondateurs place le jugement d’avocats seniors au centre de chaque dossier. Les responsabilités, les conditions commerciales et les modalités économiques de la relation sont examinées et formalisées avant toute intégration au cabinet.
En pratique
Une participation à l’activité technologique de Lina peut être prévue dans un accord individuel avec un associé fondateur. L’éligibilité, le périmètre et les conditions sont examinés séparément et ne découlent jamais d’une candidature.
En pratique
Lorsque le besoin d’un client correspond à l’expertise et à la juridiction d’un associé fondateur, Lina peut faciliter une mise en relation. Le choix du client, les conflits d’intérêts et les conditions de mission restent déterminants ; aucun volume de travail n’est garanti.
En pratique
L’accès à un bureau Lina peut être envisagé lorsqu’une place est disponible. Son utilisation reste facultative et dépend du lieu ainsi que des modalités pratiques convenues.
Le manifeste
Les avocats seniors devraient consacrer leur temps au jugement juridique plutôt qu’aux processus qui peuvent être pris en charge autrement. Lina associe une responsabilité professionnelle clairement identifiée à des systèmes partagés conçus pour rendre le travail juridique plus clair et plus efficace.
Ce qui le rend concret
En pratique
Lina réunit un cabinet d’avocats, une plateforme technologique partagée et un réseau en développement d’avocats seniors. L’avocat ou le cabinet responsable de chaque dossier est identifié dans la documentation de mission.
En pratique
Les services mutualisés peuvent couvrir l’ouverture des dossiers, la définition du périmètre, la facturation et les outils de travail. L’appui disponible est convenu avant toute intégration au cabinet et peut varier selon la juridiction et la pratique.
En pratique
Avant le début des travaux, les clients reçoivent un périmètre de mission défini, des conditions de mission claires et le nom d’un interlocuteur juridique senior. Les modalités d’exécution restent propres à chaque dossier.
Technologie
L’environnement de travail de Lina relie les documents, les sources, la revue et le contexte du dossier. Le jugement juridique et la validation restent du ressort des avocats ; les outils utilisés dépendent des besoins et des garanties propres à chaque dossier.
Découvrir la plateformeUne première étape confidentielle
Si ce modèle correspond à la pratique que vous souhaitez développer, partagez-en un bref aperçu dans le formulaire confidentiel. L’équipe de recrutement l’examinera et vous contactera si les bases d’un échange pertinent sont réunies.
